本網訊 今年以來，禹城分公司創(chuàng)新工作思路，擴大回訪范圍，優(yōu)化集團服務，樹立良好公司形象。

　　加強大客戶專員及安裝維護人員的培訓，提高員工素質，提升與集團客戶的關系。公司通過學習培訓和運維人員技能考試，確保對客戶的服務質量，最大程度的拉近與客戶的關系。增加集團客戶對公司的信任感、依賴感。

　　對現有集團客戶進行分類整理。將現有的集團客戶根據業(yè)務量分成A類B類C類三組，制定短線、長線回訪計劃，力求讓集團客戶2016年數字機頂盒數量有所增加，并推廣公司專線專網工程。

　　公司采取直接面談與電話溝通相結合；定期走訪與隨時聯(lián)系相結合；對新裝集團用戶重點回訪等回訪舉措增強回訪效果，優(yōu)化集團服務，樹立廣電網絡品牌。

　　制定集團客戶發(fā)展目標責任制度及相關獎懲制度，納入績效考核，鼓勵大客戶專員的熱情。